Prima de Servicio
Segundo Semestre 2009
actualicese.com
Alexander Coral R. Abogado Líder de Investigación Legal
C:\Documents and Settings\Claudia\Escritorio\plantilla servicio oro\Coral2.jpg
Corresponde al pago de una quincena por cadasemestre laborado o proporcional al tiempotrabajado en el semestre.
Sus orígenes provienen de la antigua repartición deutilidades.
actualicese.com
C:\Documents and Settings\Claudia\Escritorio\plantilla servicio oro\Coral2.jpg
¿Qué es la Prima deServicio?
1.: Es proporcional por cualquier tiempolaborado en el semestre.
2.: El valor del Salario para liquidar la prima, es elsalario ordinario; si el salario es variable, se debetomar el valor del salario, mas horas extras ycomisiones que haya percibido en el semestrecorrespondiente, no los salarios del año y se calculael promedio mensual.
actualicese.com
C:\Documents and Settings\Claudia\Escritorio\plantilla servicio oro\Coral2.jpg
Salario mensual x Días laborados en el semestre÷ 360 = Prima
Se debe sumar el Auxilio de Transporte
Ley 1 de 1963 Artículo 7º
actualicese.com
C:\Documents and Settings\Claudia\Escritorio\plantilla servicio oro\Coral2.jpg
Fórmula para calcular laPrima
Prima del Segundo Semestre:
Se paga máximo el 20 de diciembre, pero concorte al 31 de diciembre.
¿Qué se hace en los salarios variables?
actualicese.com
C:\Documents and Settings\Claudia\Escritorio\plantilla servicio oro\Coral2.jpg
Fecha de pago
¿La Prima de Servicio
es embargable?
No. Por regla general.
Sin embargo,  si la deuda es poralimentos o cooperativas, el Juez puedeembargar hasta el 50%
actualicese.com
C:\Documents and Settings\Claudia\Escritorio\plantilla servicio oro\Coral2.jpg
¿Se puede perder el
derecho a la Prima?
No. Sin importar las causas del despido, elempleador debe cancelársela a su trabajador.
Si el despido es por daños o robos cometidos porel trabajador, el empleador no puede retenerautoritariamente el valor de la Prima causada. Sedebe consignar la liquidación a órdenes del JuezLaboral
actualicese.com
C:\Documents and Settings\Claudia\Escritorio\plantilla servicio oro\Coral2.jpg
Servicio Doméstico
¿Se le paga prima?
No. Es voluntario
El personal que en un hogar realiza laborespropias como aseo, lavado de ropas, niñeras,chóferes de familia, jardineros de casas defamilia (no en oficinas) y mayordomos de fincasde recreo (no productivas).
actualicese.com
C:\Documents and Settings\Claudia\Escritorio\plantilla servicio oro\Coral2.jpg
Trabajador con Salario Integral
¿Se les paga Prima?
No. Siempre y cuando 2 requisitos:
1.: Esté estipulado por escrito que el Contratoque el salario es Integral, por lo que incluye laPrima de Servicio.
2.: El Salario Integral es aquel cuyo montomínimo es de 13 smmlv, que corresponde a un70% de salario y un 30% de factor prestacional.
 (Mínimo 10 smmlv -70%- más 3 smmlv -30%-)
actualicese.com
C:\Documents and Settings\Claudia\Escritorio\plantilla servicio oro\Coral2.jpg
INDEPENDIENTES
También pagan prima
si tienen uno o mas empleados
Contadores,
Abogados,
Arquitectos,
Comerciantes
Tienen un ayudante o una secretaria omensajero, etc.
actualicese.com
C:\Documents and Settings\Claudia\Escritorio\plantilla servicio oro\Coral2.jpg
Hasta la próxima
Prima de Servicio
Segundo Semestre 2009
actualicese.com
Alexander Coral R. Abogado Líder de Investigación Legal
C:\Documents and Settings\Claudia\Escritorio\plantilla servicio oro\Coral2.jpg